تعيين الموارد للمهام

باختصار: ضع الأشخاص المناسبين على العمل — وشاهد المدة والعمل والتكلفة تستجيب.

بمجرد وجود المهام على جانت، تكون الخطوة العملية التالية تزويدها بالموارد من مجمع موارد المؤسسة. يُعلّم هذا القسم مربع حوار تعيين الموارد من العرض التوضيحي لتعيين الموارد: وحدات التعيين (المعدل %)، وكيف يبقى العمل ثابتًا بينما تقصر المدة مع تعيينات متعددة بدوام كامل، وكيف يُحرّك المعدل القياسي التكلفة / التكلفة الفعلية، وكيف يُلغي إلغاء التعيين هذا الانضغاط.

اطّلع أيضًا على: الموارد (مجمع المؤسسة وطرق العرض) · الجدولة · أنواع المهام · تسوية الموارد · عملي وفريقي

شاهد: تعيين الموارد (~3:36).

المتطلبات المسبقة — المجمع والمعدلات

يفتح فيديو تعيين الموارد المجمع في علامة التبويب RESOURCES (المكافئ في التنقل الأيسر لـCloud: الموارد) حتى تتحقق من المتاحين وبأي معدل قبل التعيين على جانت المشروع.

• أعمدة المجمع الموضَّحة: المعرّف، الاسم، RBS، النوع، المجموعة، التكلفة، المعدل القياسي، التكلفة لكل استخدام.

• أشخاص العرض التوضيحي: Tayler OB وKai 007 — النوع عمل، المعدل القياسي 100 (100 دولار/ساعة).

• يظهر صف باسم Material بنوع مادة في القائمة نفسها.

مجمع RESOURCES — معدل Kai 007 هو 100؛ النوع عمل مقابل مادة — من الفيديو

مربع حوار التعيين / إلغاء التعيين

في PROJECT ← جانت، حدّد مهمة، ثم افتح عنصر التحكم في شريط الأدوات المسمى تعيين الموارد (أيقونة الأشخاص).

1. حدّد صف المهمة (العرض التوضيحي: Task 1 ( one resource assigned ) أو Task 2 ( two resources assigned)).

2. افتح تعيين الموارد. سياق مربع الحوار = اسم المهمة المحددة.

3. الأعمدة: مربع اختيار، الاسم، المعدل (نسبة مئوية).

4. ضع علامة على مورد واحد أو أكثر ← انقر تعيين.

5. للإزالة: حدّد موردًا معيَّنًا ← إلغاء التعيين.

إعداد PROJECT جانت — مهمتان بـ10 أيام / 80 ساعة قبل التعيين — من الفيديو

تعيين الموارد — Tayler OB بنسبة 100% — من الفيديو

بعد تعيين واحد، تُظهر تسمية شريط جانت اسم المورد (مثلًا Tayler OB). تظهر أسماء متعددة مفصولة بفاصلة منقوطة (مثلًا Kai 007; Tayler OB).

العمل يبقى ثابتًا — المدة تقصر

• Task 1 — تعيين مورد واحد بنسبة 100% ← تبقى المدة 10 أيام؛ العمل 80 ساعة.

• Task 2 — تعيين Kai 007 وTayler OB كلاهما بنسبة 100% ← تصبح المدة المنقضية 5 أيام؛ يبقى العمل 80 ساعة؛ يتحرك الانتهاء إلى وقت أبكر (العرض التوضيحي ~11/17 ← ~11/10).

• قاعدة الجدولة الأساسية: تغيّر الموارد المتعددة المدة المنقضية؛ يبقى العمل كما هو.

بعد التعيين المزدوج — المدة 5 أيام، التسميتان Kai 007; Tayler OB، العمل لا يزال 80 ساعة — من الفيديو

لقطة توضيحية جنبًا إلى جنب — 10 أيام مقابل 5 أيام، العمل 80 ساعة في كليهما — من الفيديو

يطابق هذا السلوك التقصير المستند إلى الجهد / العمل الثابت. لا يفتح فيديو التعيين عنصري تحكم نوع المهمة أو مستندة إلى الجهد — يوجد هذان في الجدولة ← أنواع المهام والجدولة المستندة إلى الجهد.

عكس إلغاء التعيين: في Task 2، افتح تعيين الموارد، حدّد Kai 007 بنسبة 100%، انقر إلغاء التعيين. تعود المدة إلى 10 أيام؛ يبقى Tayler OB فقط على جانت.

بعد إلغاء التعيين — Task 2 تعود إلى 10 أيام؛ Tayler فقط على جانت — من الفيديو

المعدل القياسي ← التكلفة / التكلفة الفعلية

مع معدل قياسي 100 (100 دولار/ساعة) وعمل 80 ساعة، تُظهر التكلفة المخطَّطة في تحرير المهمة ← عام 8,000.

1. حدّد المهمة ← افتح تحرير (معلومات المهمة).

2. علامات التبويب: الحقول | المهام السابقة | المهام اللاحقة | الموارد.

3. تحت الحقول: عام | القيم الفعلية | التقويم | القيود | أخرى.

4. في عام، اضبط نسبة الاكتمال على 0.1 (كسر عشري في الواجهة = 10%).

5. في القيم الفعلية (عرض توضيحي لـTask 1): العمل الفعلي 8 ساعات، التكلفة الفعلية 800 (= 100 دولار/ساعة × 8 ساعات)؛ العمل المتبقي 72 ساعة، التكلفة المتبقية 7,200.

تحرير ← القيم الفعلية — العمل الفعلي 8 ساعات، التكلفة الفعلية 800 — من الفيديو

ما تفعله بعد ذلك

تغذّي المهام المعيّنة عملي كإدخالات بطاقة دوام مشروع عندما يكون المستخدمون مرتبطين. لفهم مجمع المؤسسة، وألوان السعة في جانت الموارد، والفرق، والتقاويم، وتحرير المورد، ومخططات الوحدات القصوى المسجّلة، تابع إلى الموارد. للتحكم في كيفية استجابة المدة/العمل/الوحدات عند تغيّر توزيع الموارد، راجع الجدولة. عندما تُظهر الوحدات القصوى المسجّلة أو جانت الموارد تجاوزًا في التخصيص، عالجها بـتسوية الموارد.

---